Les politiques de l’emploi peuvent être : Actives (retarder l’entrée sur le marché du travail, stimuler la croissance, développer la formation, etc) ou Passives (indemnisation des chômeurs, qui peut cependant poser des problèmes de financement et désinciter le retour à l’emploi).
Les politiques ACTIVES de l’emploi :
- Réduire l’offre de travail : retarder l’entrée sur le marché du travail (allonger la durée des études, réduire l’âge de départ à la retraite…)
- Accroitre la demande de travail : stimuler la croissance, réduire le cout du travail
- Favoriser une meilleure adéquation en offre et demande de travail : développer la formation, accroitre la flexibilité du travail…
Les politiques PASSIVES de l’emploi :
- Indemnisation des chômeurs : se heurte à deux soucis majeurs :
- contraintes de financement qui pèsent sur les organismes sociaux
- désincitation au retour à l’emploi
